1、规划及落实本专业组的发展计划，组织编写各检验项目及仪器的标准操作规程(SOP)，并经常检查执行情况。
2、负责执行本专业组的室内质量控制方案，每日检査各检验项目的室内质控情况，分析质控数据，提出纠错办法，填写月质控报告。
3、申报参加国家卫健委、区域内组织的室间质量评价及比对活动，审查、签发室间质量比对上报表，分析质评及比对成绩，提出改进措施，填写室间质评及比对总结报告。
4、监督组内人员运行实验室的质量管理体系，定期对本组质量体系运行情况进行检査和总结，负责本专业组内流程的优化，带领本组人员实现实验室制定的质量目标。
5、向相关部门介绍新的检验项目及其临床意义，主动配合客户服务工作。
6、制定本专业组的发展计划，并不断引进新技术、新方法，开展新项目，提高本专业的技术水平。
7、负责本专业仪器设备和各种设施的管理:负责本专业组试剂及消耗品的精细化管理。
8、负责检查专业组的试剂及仪器设备使用情况，保证实验结果的准确性，对工作中出现的检测及诊断性问题，需主动与相关部门联系及时处理，做好登记并白实验室质量及技术负责人报告。
9、解决本专业组的复杂、疑难问题，负责组内一些简单仪器故障讲行处理，审答本专业组的疑难检验、诊断报告
10、负责实验室人员的招聘、岗位安排、培训、考核工作，选拔优秀人才作为本专业组的技术和管理骨干，作好梯队建设。
任职要求：
1、本科及以上学历，医学检验、分析化学、药学或医学相关专业；
2、了解并熟悉质量管理知识，2年以上实验室技术工作经验；
3、2年以上管理经验，具备良好的组织管理能力；
4、良好的组织管理能力，善于沟通协调，善于处理突发紧急事件；
5、需持有中级职称。